El Decreto Supuesto de 1956 (Aguinaldo de Navidad) y la Ley General del Trabajo establecen que el empleador debe pagar un sueldo mensual adicional en la primera quincena de diciembre. El pago es proporcional para quienes no hayan trabajado el año completo.
Preguntas Frecuentes
Como se calcula el aguinaldo proporcional en Bolivia?
Si no trabajaste el año completo, se calcula: (salario mensual / 12) x meses trabajados. Las fracciones de mes mayores a 15 días se consideran como mes completo.
El aguinaldo paga impuestos en Bolivia?
No, el aguinaldo está exento del Impuesto a las Utilidades de las Empresas (IUE) y del Impuesto a la Renta de las Personas (IRP) hasta el monto de un salario mensual.
Que pasa si la empresa no paga el aguinaldo?
El Ministerio de Trabajo, Empleo y Prevision Social puede imponer multas al empleador. El trabajador puede presentar denuncia y la empresa esta obligada al pago retroactivo con intereses.