El Artículo 76 del Codigo de Trabajo (Ley 16-92) establece que los trabajadores tienen derecho a 14 días de vacaciones remuneradas por cada año de servicio. El Artículo 77 adiciona una bonificacion del 50% del salario correspondiente a las vacaciones.
Preguntas Frecuentes
Cuantos días de vacaciones corresponden por año en Republica Dominicana?
Corresponden 14 días de vacaciones remuneradas por cada año completo de servicio. Si no se completo el año, el trabajador tiene derecho a la parte proporcional según los meses laborados.
Que es la bonificacion vacacional del 50%?
El Artículo 77 CT establece que el empleador debe pagar una bonificacion del 50% sobre el salario correspondiente a los días de vacaciones. Por ejemplo, si 14 días de salario son RD$14,000, la bonificacion es de RD$7,000.
Se pueden acumular las vacaciones en Republica Dominicana?
No, las vacaciones deben gozarse dentro del año siguiente a la fecha en que se genera el derecho. Si el empleador no las concede, debe pagar el salario doble correspondiente al período de vacaciones.