El Artículo 130 del Codigo de Trabajo establece que el trabajador goza de 15 días habiles de vacaciones remuneradas por cada año de trabajo. Ademas, debe recibir una bonificacion vacacional del 30% sobre el salario correspondiente a los días de descanso.
Preguntas Frecuentes
Cuantos días de vacaciones corresponden por año en Guatemala?
Corresponden 15 días habiles de vacaciones por cada año completo de trabajo. Si no se completo el año, se tiene derecho a vacaciones proporcionales al tiempo laborado.
Que es la bonificacion vacacional del 30%?
Es un beneficio adicional del 30% sobre el salario correspondiente a los 15 días de vacaciones. Por ejemplo, si ganas Q5,000 mensuales, la bonificacion vacacional es de aproximadamente Q750.
Se pueden acumular las vacaciones en Guatemala?
Las vacaciones deben gozarse dentro del año siguiente a su causacion. Solo pueden acumularse hasta 2 periodos con acuerdo del empleador y el trabajador. Despues, el empleador debe concederlas forzosamente.